Matt, de The College Volleyball Coach, tenía una pregunta sobre la selección del colocador de parte de un entrenador australiano. La pregunta fue así:
Actualmente estamos haciendo carreras y tratando de conseguir un equipo equilibrado para tener nuestra mejor oportunidad de ganar la competencia este año. Tenemos una colocadora que es muy entusiasta y entusiasta, es más baja y le falta algo de habilidad y otra no puede jugar este año. He estado tratando de identificar otra opción para nosotros con los jugadores que ya tengo. Tengo un bateador zurdo alto que quiero intentar convertir en un colocador. También hay un bateador más lento que tiene buenas manos.
Mi pregunta: ¿Cuál es la mejor manera de identificar a alguien que podría ser colocador y luego qué debo hacer para acelerar su desarrollo?
Por supuesto, Matt proporcionó su propia respuestapero pensé que esto también era algo que valía la pena abordar aquí.
La idea principal de la respuesta de Matt fue que, básicamente, el primer criterio de selección de un colocador es el escenario. ¿Puede poner una pelota consistentemente bateable para los bateadores que importan en mi equipo? Hay un par de partes en esa pregunta.
Parte 1 – Manos
En pocas palabras, ¿el jugador en cuestión tiene un buen toque de balón y la capacidad de armar un buen set, o al menos el potencial para llegar a ese punto, dependiendo de su situación? Esto es bastante simple de entender. Solo haz que establezcan líneas de bateo.
Parte 2 – Pies
Si bien su colocador no necesita ser el jugador más rápido en la cancha, debe ser capaz de llegar a la pelota en una buena postura de forma constante. Si su equipo pasa las uñas, entonces su colocador quizás no necesite ser demasiado rápido. Sin embargo, si su pase es inconsistente, un colocador de pies lentos será problemático. Un riesgo real es que acaben animando a tu equipo a pasar mal (bien fuera de la red) porque nunca llegar al objetivo – y cuando los pases son realmente buenos, el colocador se esfuerza por alcanzarlos.
Parte 3 – Cerebro
No importa cuán rápido sea un jugador o cuán hermosas sean sus manos, si no pueden manejar el enfoque, la atención y la toma de decisiones de tener que manejar la pelota en cada jugada, entonces no son buenos para ti. Aquí hay una diferencia entre un jugador que carece de confianza y uno incapaz de pensar en sus pies. El primero probablemente adquirirá más confianza con el tiempo y el entrenamiento. Esta última probablemente nunca llegará a donde la necesitas. Esto es algo que necesita ser identificado temprano.
Por supuesto, también podemos enumerar algunos otros factores aquí, sobre todo el liderazgo. La mayoría de los entrenadores pondrán eso en su lista de características deseables para un colocador, pero la realidad es que puedes salirte con la tuya si alguien más es tu líder en la cancha, siempre y cuando el colocador esté haciendo su trabajo dirigiendo la ofensiva.
Desarrollo
En cuanto a la parte final de la pregunta que se le hizo a Matt sobre acelerar el proceso de desarrollo del setter, la respuesta es bastante simple. ¡Establece, establece, establece y establece un poco más! Encuentre una manera de hacer que el colocador haga tantos contactos con la pelota como sea posible. Si está haciendo un ejercicio de pase, pídales que coloquen la pelota en un objetivo. si estas jugando reina de la corte, tienen setters fijos. Y no hagas que coloquen las bolas solo por el hecho de obtener repeticiones de colocación. Oblíguelos a situaciones de toma de decisiones (es decir, juego).
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Por supuesto, lo que sigue es decidir sobre su(s) colocador(es) inicial(es).
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