Esta es una entrada en mi registro de entrenamiento de voleibol para 2016-17.
Progreso general de 2015 a 2016
Con la temporada terminada, es hora de ver cómo nos fue en Midwestern State este año en comparación con el año pasado. En 2015 el equipo tuvo marca de 6-26 en general y 0-16 en el Conferencia de la estrella solitaria. Terminaron noveno de 9 y no llegaron al torneo de conferencia. Un jugador fue seleccionado para el equipo All-Conference como Mención de Honor, y otro entró en la lista Academic All-Conference. Su rango de región terminó en 25, con un RPI de .458 y una fuerza de calendario de .553.
Para 2016, obtuvimos 12-21 en general, 6-14 en juegos de conferencia. Terminamos octavos de 11 equipos en la liga (dos recién llegados se agregaron este año) y calificamos para el torneo de la conferencia. Tres jugadores obtuvieron la selección de All-Conference (un segundo equipo, dos menciones de honor) y uno llegó a Academic All-Conference. Nuestro rango de región subió a 20, nuestro RPI terminó en .484, mientras que nuestra fuerza de programación fue de .528.
Al menos parte de la caída en la fuerza del calendario se debió a que la conferencia no fue tan fuerte este año. En 2015, el LSC tenía los tres mejores equipos clasificados en la región Sur Central, más el #7. Este año tuvimos dos de los tres primeros, luego el #8 y el #9.
Un factor importante en nuestra mejora fue incluir a un par de jugadores en el equipo que tenían camisetas rojas médicas como Juniors en 2015. Ambos contribuyeron significativamente durante la temporada, aunque ambos también tenían problemas de salud persistentes que los ralentizaban. Sin embargo, incluso con esos dos en el costado, no teníamos experiencia. En términos de elegibilidad, no tuvimos Seniors.
Profundizando
Estadísticamente, tuvimos tanto pasos hacia adelante como hacia atrás.
La ofensiva y el servicio son las dos grandes áreas de mejora. Aumentamos nuestra eficiencia de bateo en la conferencia en 53 puntos (.163 vs. .110). Eso fue impulsado casi en su totalidad por un mayor porcentaje de muertes. En cuanto al saque, mejoramos de 0,79 a 1,56 aces/juego. Eso nos llevó del fondo de la liga al tercero mejor.
Donde resbalamos fue en el bloqueo y la defensa, y en la recepción del servicio. La eficiencia de bateo de nuestro oponente cayó de .210 a .221. Los bloqueos cayeron a 1,27/juego desde 1,66, y las excavaciones disminuyeron a 13,76/juego desde 17,47. Los saques positivos sufridos aumentaron a 1,61/juego desde 1,16.
Ahora, los números de bloqueos y excavaciones reflejan, al menos en parte, el hecho de que en 2015 la ofensiva del equipo fue deficiente. Eso resultó en más oportunidades de transición para el otro equipo. Sin embargo, las excavaciones también, junto con los problemas de pase, reflejan un cambio significativo en la posición de libero. Los dos jugadores en esa posición en 2015 dejaron el equipo el año pasado. Cada uno promedió alrededor de 4 excavaciones por juego. Este año tuvimos libero por comité. Cuatro jugadores diferentes obtuvieron un tiempo significativo en la posición. Eso fue influenciado en gran medida por las lesiones. El jugador que obtuvo la mayor cantidad de tiempo fue en realidad un convertido en temporada a la posición (de colocador).
Áreas para mejorar
El bloqueo, la defensa y la recepción del servicio son claramente áreas que buscaremos mejorar para 2017. Hicimos algunas buenas mejoras en la defensa en la segunda mitad del juego de conferencia. De hecho, nuestro porcentaje de excavación en nuestros últimos 10 partidos de LSC de 2016 fue mejor que el porcentaje de excavación general de la conferencia para el equipo de 2015. Aún así, es un área en la que sentimos que podemos ser mucho mejores. Probablemente necesitemos reducir la eficiencia de bateo de nuestro oponente en unos 60 puntos para ser realmente competitivos con los mejores equipos de la liga.
Si bien la eficiencia de bateo del equipo mejoró significativamente este año con respecto al anterior, eso fue solo el comienzo. Probablemente necesitemos estar 50 puntos mejor en esa área el próximo año. Eso requerirá tanto un porcentaje de eliminación más alto como un porcentaje de error más bajo. Estábamos en 33% de muertes esta temporada. El mejor equipo (Tarleton) estaba al 40%, pero los otros tres de los cuatro mejores equipos estaban al 37%. En cuanto a errores, estábamos en un 16%. Angelo encabezó allí con un 11%, con los demás en el rango de 14-15%.
La otra cosa que me gustaría ver mejorada es el servicio. Específicamente, me gustaría vernos reducir un poco los errores, mientras mantenemos los ases en un nivel comparable.
Reuniones de fin de año de los jugadores: estructura
Durante las últimas semanas hemos realizado reuniones individuales con los jugadores para concluir la temporada. Antes de entrar en algunos de los resultados, permítanme compartir con ustedes las preguntas que hicimos. Se las dimos a todos para que pensaran sus respuestas de antemano. Algunos llegaron a sus reuniones con cosas realmente escritas.
Ellos eran:
- ¿Qué debe hacer el equipo para pasar al siguiente nivel?
- ¿Cómo puede el cuerpo técnico ayudar al equipo a alcanzar el siguiente nivel?
- ¿Qué necesitas hacer como jugador para ayudar al equipo a pasar al siguiente nivel?
- ¿Qué puede hacer el cuerpo técnico para ayudarlo a lograr esa(s) mejora(es)?
- ¿Cómo puede el cuerpo técnico ayudarlo a aprovechar al máximo su experiencia como estudiante-atleta?
Esa última pregunta estaba dirigida principalmente a cosas fuera de la cancha y fuera del equipo. Piense en el apoyo académico, las instalaciones, los viajes y cosas por el estilo.
Para cada jugador también se nos ocurrieron algunas cosas de las que queríamos asegurarnos de que se hablara. Fueron una mezcla de lo que vimos de ellos este año y pensamientos sobre el desarrollo en el futuro.
Teníamos una hoja para cada jugador donde el entrenador tomaba notas durante la reunión. Los jugadores revisaron y firmaron las hojas al final. Luego les dimos una copia.
Reuniones de fin de año de jugadores: resultados
No me molestaré con cosas de nivel individual aquí. En su lugar, me centraré en los temas comunes que surgieron desde la perspectiva del equipo. Dos de ellos fueron las áreas relacionadas de expectativas y rendición de cuentas. Estas cosas surgieron de diferentes maneras, pero la idea general era la misma. El equipo necesita establecer y mantener estándares y expectativas más altos para sí mismos, individual y colectivamente, si queremos aumentar nuestro nivel competitivo. Los jugadores deben rendir cuentas cuando no cumplen con esas expectativas, tanto por parte del equipo como del cuerpo técnico.
El liderazgo fue el otro tema principal. Parte de esto tenía que ver con el elemento de rendición de cuentas mencionado anteriormente. Se necesitan líderes dentro del equipo para asegurarse de que el grupo al menos cumpla con su nivel de expectativas. Sin embargo, hay otros elementos de liderazgo, y también surgieron.
Salidas
Tuvimos dos jugadores que nos dijeron que necesitaban dejar el equipo. Uno de ellos era un libero/ds de segundo año de camisa roja con problemas de lesiones en la espalda. Los médicos le dijeron que le tomará unos tres años recuperarse y volver a ser capaz de volver a un nivel de salud de entrenamiento normal. La otra era una estudiante de primer año que sentía que necesitaba poder concentrarse más en el lado académico de las cosas.
Es posible que aún se agreguen otros a esta lista. Tenemos dos jugadores que se gradúan este año, pero a ambos les queda elegibilidad. Tienen algunas decisiones que tomar sobre sus respectivos futuros. Ambos fueron solo conferencias este año, por lo que serían grandes pérdidas. También hay otro con una pregunta sobre lesiones.
Jugadores entrantes
Tuvimos cuatro estudiantes de primer año firman cartas de intención en noviembre. Una es una intermedia que fue la mejor bloqueadora en su distrito escolar de Texas. Como se señaló anteriormente, esa es definitivamente un área de mejora para nosotros. Uno es un opuesto que también obtuvo honores de distrito. Su experiencia en la escuela secundaria y el club no es la más sólida, por lo que creemos que tendrá una curva de desarrollo más pronunciada. El tercero es un opuesto zurdo que no tiene las mismas dotes físicas que el segundo jugador, pero que está mucho más avanzado como jugador de voleibol. El problema es que se está recuperando de una lesión en el ligamento cruzado anterior durante el verano, aunque parece que su rehabilitación está progresando muy bien. El cuarto es un OH del área local que es muy atlético y un competidor multideportivo de todo el distrito. Sin embargo, no es la jugadora más alta del mundo.
Reclutamiento
Cuatro jugadores vinieron al campus para una prueba vespertina la semana pasada. Tres eran liberos y uno medio. Aún no se ha decidido si alguno de ellos vendrá. Entre nuestras pérdidas y nuestra necesidad de fortalecer ciertas posiciones, es probable que traigamos al menos dos jugadores más. Obviamente, eso significa que todavía estamos buscando y evaluando, tanto jugadores de secundaria como posibles transferencias.
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